Should 360-degree Feedback Be Used Only for Developmental Purposes?
Bracken, David W., Dalton, Maxine A., Mccauley, Cynthia D.
| Autor: | Bracken, David W. Dalton, Maxine A. Mccauley, Cynthia D. |
|---|---|
| Veröffentlichungsdatum: | 30.11.1997 |
| EAN: | 9781882197316 |
| Sprache: | Englisch |
| Seitenzahl: | 52 |
| Produktart: | Kartoniert / Broschiert |
| Verlag: | Center for Creative Leadership |
Produktinformationen "Should 360-degree Feedback Be Used Only for Developmental Purposes?"
Along with the growing use of 360-degree feedback in organizations today, there is much disagreement over how it should be employed: strictly to help the manager develop or also to help those who work with the manager decide such issues as pay and promotion? This publication features the insights of a group of experienced professionals on both sides of the issue. To set the stage, George P. Hollenbeck, a management psychologist and adjunct faculty member at Boston University's Graduate School of Management, discusses the popularity of 360-degree feedback today.
Sie möchten lieber vor Ort einkaufen?
Sie haben Fragen zu diesem oder anderen Produkten oder möchten einfach gerne analog im Laden stöbern? Wir sind gerne für Sie da und beraten Sie auch telefonisch.
Juristische Fachbuchhandlung
Georg Blendl
Parcellistraße 5 (Maxburg)
8033 München
Montag - Freitag: 8:15 -18 Uhr
Samstags geschlossen