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Intrapreneurship – wie Sie Innovationen in etablierten Unternehmen fördern

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Produktnummer: 180a5d355bcf2e4943b36da6c99d01150e
Autor: Cardiano, Dino G. Eski, Selina Kollinger, Christina Röhm, Thomas
Themengebiete: Corporate Entrepreneurship Gründungskultur Innovation Intrapreneurship Unternehmergeist Unternehmertum
Veröffentlichungsdatum: 12.08.2023
EAN: 9783662673768
Sprache: Deutsch
Seitenzahl: 137
Produktart: Kartoniert / Broschiert
Verlag: Springer Berlin
Untertitel: Rahmenbedingungen, Erfolgsfaktoren und praktische Umsetzung
Produktinformationen "Intrapreneurship – wie Sie Innovationen in etablierten Unternehmen fördern"
Innovationskraft ist für Unternehmen der Schlüssel, um zukunfts- und wettbewerbsfähig zu bleiben. Eine häufig unterschätzte Quelle für Ideen und Kreativität sind die eigenen Mitarbeiter. Als Intrapreneurship werden unternehmensinterne Programme bezeichnet, durch die die Ideen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gezielt gefördert werden, um Innovationen zu schaffen.Im ersten Teil des Buches werden die organisationalen Rahmenbedingungen, Voraussetzungen und Erfolgsfaktoren analysiert, die etablierte Unternehmen erfüllen sollten, um Innovationen sowie Intrapreneurship erfolgreich umzusetzen. Im zweiten Teil setzen sich die Autoren ausführlich mit der Einführung von Intrapreneurship in etablierten Unternehmen auseinander und stellen ein detailliertes Vorgehensmodell mit den beteiligten Akteuren, Elementen und Phasen vor. Ein Leitfaden für die praktische Umsetzung hilft Entscheidern, den aktuellen Zustand hinsichtlich der Voraussetzungen zu analysieren, kritische Handlungsfelder zu identifizieren und relevante Maßnahmen abzuleiten.Der InhaltAktuelle Erkenntnisse zur Stärkung der Innovationsfähigkeit in etablierten UnternehmenIntrapreneurship als zentraler Ansatz im Rahmen von Corporate EntrepreneurshipIntrapreneurship erfolgreich im Unternehmen einführenLeitfaden für die praktische Umsetzung
Bücherregal gefüllt mit juristischen Werken

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