Grundsätze für Führung und Zusammenarbeit
Landes, Miriam, Diews, Verena, Knill-Dashtgerd, Roswitha, Steiner, Eberhard
Autor: | Diews, Verena Knill-Dashtgerd, Roswitha Landes, Miriam Steiner, Eberhard |
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Themengebiete: | Führungskraft Kultur / Unternehmenskultur Management / Personalmanagement Management / Strategisches Management Manager / Führungskraft Personalmanagement Personalpolitik Personalwirtschaft Strategisches Management Unternehmenskultur Unternehmensstrategie / Strategisches Management |
Veröffentlichungsdatum: | 01.08.2024 |
EAN: | 9783662696514 |
Auflage: | 2024 |
Sprache: | Deutsch |
Seitenzahl: | 60 |
Produktart: | Kartoniert / Broschiert |
Verlag: | Springer-Verlag GmbH Springer Berlin Heidelberg Springer Gabler |
Untertitel: | Wie sie wirksam werden und die Kulturveränderung anstoßen |
Produktinformationen "Grundsätze für Führung und Zusammenarbeit"
Grundsätze für Führung und Zusammenarbeit sind sinnvolle Instrumente der Unternehmenskultur-Entwicklung. Sie können Orientierung geben, die Arbeitgebermarke transportieren, Regeln der Kooperation festlegen und motivieren.

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