Diskriminierung durch IT in der Berufsorientierung?
Garzon, Fabiola Rodriguez
Produktnummer:
18035af0800909467bb9602ac6c0e9a138
Autor: | Garzon, Fabiola Rodriguez |
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Themengebiete: | ADM-Systeme Ausbildungsmarkt Berufswahl Digitalisierung Gleichbehandlung Sozialpolitik algorithmische Entscheidungssysteme berufliche Ausbildung geschlechter-sensible Beratung geschlechtsspezifisches Berufslenkungsverbot |
Veröffentlichungsdatum: | 26.04.2024 |
EAN: | 9783756014996 |
Auflage: | 1 |
Sprache: | Deutsch |
Seitenzahl: | 397 |
Produktart: | Kartoniert / Broschiert |
Verlag: | Nomos |
Untertitel: | Fairness-Auditierung der Webanwendung BERUFE Entdecker von der Bundesagentur für Arbeit |
Produktinformationen "Diskriminierung durch IT in der Berufsorientierung?"
Eine IT der Bundesagentur für Arbeit gab die Empfehlung: Wählt Informatik und Pflege als Beruf – stets entgegen den beruflichen Interessen der Jugendlichen? Die Fairness-Auditierung der Webanwendung BERUFE Entdecker öffnet exemplarisch die Blackbox der algorithmischen, datenbasierten, staatlichen Beratung in der Berufsorientierung. Beantwortet wird, was eine faire, digitale Beratung im Anwendungskontext des SGB III ist und wann eine Diskriminierung der Nutzer:innen vorliegt. Der Sachverhalt des Risikos einer geschlechtsspezifischen Diskriminierung durch einen Bias im Algorithmus und/oder in den Daten wird somit erstmalig operationalisiert – eine Blaupause für weitere Fairness-Auditierungen von IT der digitalen Berufsorientierung. Ausgezeichnet mit dem Wissenschaftspreis der RPTU Kaiserslautern-Landau.

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